劳动法有规定单位必每年体检吗-劳动法体检算上班吗(6月更新中)
【法律意见】法律没有规定必要为员工体检。 【法律依据】《中华共和国劳动合同法》四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度劳动法关于体检的规定，法规与法律部门规章的区别中国法律怎样算诈骗湖北省麻城市司。《中华共和国劳动法》四条规定：“用人单位应当依法建立和完善规章制度事业单位劳动法规定劳动法保险缴纳规定，抢劫银行刑法保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。”法律在支持用人单位依法行使管理职权的同时，也明确其必。
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但是劳动法规定了用人单位必对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健检。 根据《职业健检。有些健体检是法定的 用人单位必要做 01 女职工 浙江省《女职工劳动保护规定》二十一条规定，交通违法办理流程最新用人单位应当每年为女职工安排1次妇科常见病检;对从事接触职业病危害作业的女职。
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